Besuch von Hochschule und Unternehmen eröffnet neues Kapitel der Zusammenarbeit
Am 26. Januar 2026 führte Donghua Chen, stellvertretender Sekretär des Parteikomitees des Energikhochshofs der Chengdu University of Technology, eine Delegation mit Ya Tu (Leiter des Büros für Studentenangelegenheiten) und Chuanhu Zhou (Graduate Counselor des Masterstudiums) an, um DeepFast Liang Zhang (General Manager), zusammen mit Heng Li ((Vize-General Manager), Yiyuan Zhang ((Vize-General Manager) und Hongji Zhou (Vize-General Manager), haben die Gäste herzlich empfangen.

Dieser Austausch hatte zum Ziel, die Zusammenarbeit zwischen Hochschulen und Unternehmen zu vertiefen, neue Wege für die Integration von Industrie, Hochschule und Forschung zu erschließen und eine Plattform für die Talentschulung sowie technologische Innovation aufzubauen. Auf dem Symposium begrüßte General Manager Liang Zhang die Delegation der Hochschule herzlich, stellte ausführlich die Entwicklungsgeschichte, technischen Stärken und Kernprodukte von DeepFast vor, betonte die konsequente Ausrichtung des Unternehmens auf die Zusammenarbeit mit Hochschulforschungseinrichtungen und äußerte die Erwartung, ein neues Kapitel der Kooperation einzuleiten. Vize-Sekretär Donghua Chen stellte systematisch den Aufbau der Fachrichtungen, die Studiengangskonzeption sowie die Ausrichtung der Talentschulung am College of Energy vor und hob dabei dessen Stärken im Bereich Erdöl-/Erdgasgeologie und Erschließung unkonventioneller Energieträger sowie seine forschungsstarke Position hervor, die durch das Staatliche Schlüssellaboratorium für Geologie und Entwicklung von Erdöl- und Erdgaslagerstätten gestützt wird.

Beide Seiten führten eingehende Gespräche über die kooperative Innovation von Industrie, Hochschule und Forschung sowie über die Ausbildung von Fachkräften. Stellvertretender Sekretär Donghua Chen erklärte, dass der Besuch vor Ort dem College of Energy (Chengdu University of Technology) ein anschaulicheres Verständnis der technischen Kompetenz und der Entwicklungsbedarfe von DeepFast vermittelt habe und somit wichtige Anhaltspunkte für die Optimierung seines Fachkräfteausbildungsprogramms liefere. Er äußerte die Hoffnung, die umfassende Zusammenarbeit zwischen Experten/Professoren und DeepFast voranzutreiben, und lud das Team von DeepFast offiziell zu einem erneuten Besuch des Colleges ein.

Als zentrales Ergebnis vereinbarten beide Seiten eine Kooperation: Stellvertretender Sekretär Donghua Chen lud DeepFast ein, an der Frühjahrsrekrutierung 2026 des College of Energy teilzunehmen, um die Beschäftigungsmöglichkeiten für Absolventen zu erweitern; Geschäftsführer Liang Zhang reagierte positiv und versprach die Teilnahme an der Campusrekrutierung sowie den Vorschlag, gemeinsam eine Praktikumsstelle einzurichten, um angewandte Fachkräfte gemeinsam auszubilden.
Dieser Austausch legte eine solide Grundlage für eine vertiefte Zusammenarbeit, wobei beide Seiten sich darauf einigten, umgehend konkrete Umsetzungspläne auszuarbeiten. In Zukunft werden sie durch enge Zusammenarbeit technologische Innovationen an die Bedürfnisse der Industrie anpassen, qualitativ hochwertige Energie-Talente fördern und den Fortschritt und die Modernisierung der Branchen vorantreiben.
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